福岡・天神・博多で働くPentaのブログ

NTT東日本、セカンドライフ内で新卒採用イベントを開催
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同社は12月と2008年2月にリアル会社説明会を行う予定だが、
『East Life 2007』もセカンドライフの中で行う会社説明会とし、
採用チームのマネージャーとセカンドライフ上で
直接対話が出来る機会を提供する

http://www.ntt-east.co.jp/recruit/2009/contents/news/eastlife2007.html

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これのキモは

「詳細については、同社採用情報ページとプレエントリー済みの
　ユーザーに対して発表するとしている。」

ということで、エントリー済みの（本気の）ヒトに絞り込んで
無用なユーザーを排除して混乱を避ける配慮がなされている点でしょうか？